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腰间盘突出是否职业病?

性别:男

年龄:20岁

腰间盘突出是否职业病?我今年20在海尔工作差不多一年半了,一天12个小时,不是站着就坐着,前几天查出腰间盘突出,请假不怎么好请假。
温馨提示:因无法面诊,医生建议仅供参考
纪泉 主任医师 外科 极速问诊
三级甲等 北京医院

问题分析:你好,长期坐着容易导致腰椎间盘突出,站立时间长是不会引起的。
这种情况建议你去当地医院针灸推拿治疗一下,缓解症状的效果是很好的,一般治疗一个周左右症状可以逐渐减轻。

追问:与公司有关系吗?老师

回复:工作强度大会引起,你的工作是长期坐着也是直接原因,积极治疗,这段时间注意休息,是可以恢复的。

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腰间盘突出是否职业病?
纪泉主任医师
外科北京医院三级甲等
问题分析:你好,长期坐着容易导致腰椎间盘突出,站立时间长是不会引起的。意见建议:这种情况建议你去当地医院针灸推拿治疗一下,缓解症状的效果是很好的,一般治疗一个周左右症状可以逐渐减轻。
腰间盘突出是职业病吗
刘凤岐主任医师
外科北京友谊医院三级甲等
一般情况下,腰椎间盘突出并不一定是职业病。虽说某些特定的工作的确会增加患上腰椎间盘突出的几率,例如上班族、重工仔等,但并不代表腰椎间盘脱位就是因为这个,如果平时的腰姿势不当,或是弯腰负重,都有可能造成腰椎间盘突出,甚至是一个不慎的转折造成的腰扭伤,都有可能引起腰椎间盘脱症,因此,并不是说腰椎间盘脱症是一种职业病。
从事工作五年后患腰间盘突出症可以算职业病吗
王明杰副主任医师
外科广西中医一附院仁爱分院三级甲等
问题分析:是职业病
你好医生,请问腰间盘突出,是职业病吗?
李栋医师
其他皖南医学院附属弋矶山医院三级甲等
病情分析: 你好,引起腰间盘突出的原因有很多,比如外伤、长期从事重体力劳动等,不能算作职业病的。意见建议:当然,腰间盘突出也会与从事的工作有一定的关系,比如负重不较多的工作,长时间久坐的工作都可以引起的。
腰间盘突出如何检定为职业病
黄战武
其他湘南学院附属医院三级甲等
您好,腰间盘突出症是临床上较为常见的腰部疾患之一,是骨伤科的常见病、多发病。多数患者有数周或数月的腰痛史,或有反复腰痛发作史。腰痛程度轻重不一,严重者可影响翻身和坐立。一般休息后症状减轻,咳嗽、喷嚏或大便时用力,均可使疼痛加剧。病程较长者,常有主观麻木感。多局限于小腿后外侧、足背、足跟或足掌。腰椎间盘突出的发病原因,有内因也有外因,内因主是腰椎退行性改变;外因则有外伤,劳损或过劳,受寒受湿等。腰椎间盘突出的原因跟职业也有牵连,腰椎间盘突出症可见于各行业的人,经常从事弯腰劳动,驾驶员的腰部颠簸和右侧手足劳累重,皆易导致腰椎间盘受损。其治疗的方法主要有药物治疗,中医针灸治疗,理疗,牵引等,建议可以根据具体的情况,在专业医生确诊指导下进行治疗为宜。
请问,骨质增生。,腰间盘突出。属不属于职业病的。
易小亮副主任医师
外科于都县人民医院二级甲等
指导意见:你好,你所说的情况 一般来说 骨质增生。,腰间盘突出。不属于职业病的。
在服装厂上班换上颈椎病腰间盘突出算不算职业病而且还...
张从医师
内科贺营卫生院一级甲等
指导意见:你好,应该是的。其可表现为屈伸功能障碍,疼痛有时向腕部放射,指关节屈曲处有压痛,并可触到增厚的腱鞘、状如豌豆大小的结节。保守治疗为采用夹板固定休息,局部封闭和手法治疗有良好的治疗效果的
腰间盘突出属职业病范筹吗
孙莉医师
儿科安徽省来安县三城医院一级丙等
病情分析:你好,根据您的问题,椎间盘突出是一个脊柱的发育或是后天的运动等因素引起的。不属于职业病的范畴。在急性发作期,需要积极减轻水肿,同时止疼和营养神经治疗等意见建议:建议注意休息,注意不要过度劳累等,祝你健康
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